MENTOR

Mentor ist ein spezialisiertes Placement-Angebot für Menschen mit beeinträchtigten Chancen auf Erwerb und/oder angemessene Lebensräume. Das Abklärungs-Modul Monitor ist grundlegende Voraussetzungen hierfür. Wenn die persönlichen Ressourcen ausreichend erhoben, und auch die interaktiven Wirkungen mit dem Umfeld geklärt sind, kann nun ein geeigneter Arbeits-, Ausbildungsplatz und/oder Wohnort gesucht werden, der diesen Voraussetzungen ideal entspricht. Auch kann die persönliche Situation verbessert werden. Das benötigt meistens ein intensives Begleiten und zudem vermittelnde Funktion zwischen verschiedenen Parteien.  Ziel dieses Angebotes ist es für jede Person einen geeigneten Ort der Beschäftigung und des Lebens zu finden. Da es sich dabei auch um Menschen handelt, die schon einige Zeit ohne Erwerb und/oder in ihrer Leistungsfähigkeit eingeschränkt sind, werden oft Kompromisse in Hinblick auf die Anstellungsbedingungen getroffen werden müssen. Trotzdem ist eine, zumindest teilweise Entlöhnung, immer noch die günstigere Alternative zu teuren Integrationsprogrammen, die meist kein Förderprogramm enthalten.

Die Ergänzung zu diesen Beschäftigungs-Programmen stellt unser Ansatz des Mentoring dar. Wir sind der Meinung, Arbeit gibt es in der Schweiz ausreichend, teilweise benötigt es aber eine Person, die den Arbeitsuchenden türöffnend zur Seite steht. Zudem kann ein solcher Mentor den Arbeitgebenden alternative Anstellungsbedingungen aufzeigen. Integrationsprogramme schliessen einen Teil der Lücke im Beschäftigungsband. Sie sind als Lernfeld sicherlich hilfreich aber für einen längeren Verbleib ungeeignet. Oft stellt sich nach dem Durchlaufen des Programms die Frage "wie weiter?".
Diese Frage möchten wir beantworten. Gemeinsam mit den Klienten, den zuweisenden Stellen und Arbeitgebern werden Szenarios der beruflichen Integration erarbeitet. Unsere Aufgabe hierbei ist es Möglichkeiten zu präsentieren und ein Lobbying für die Klienten voranzutreiben. Wir gehen grundsätzlich davon aus:
Für jeden Menschen gibt es eine geeignete Arbeit und einen entsprechenden Arbeitsplatz

Wir sind bereit dafür auch neue Wege zu beschreiten. So gelingt es uns auch alternative Arbeitsplätze zu vermitteln oder Teilnehmende in die Selbständigkeit zu begleiten.

• Zusammenfassen der Erkenntnisse aus dem Basismodul Monitor
• Festlegen der beruflichen Ausrichtung
• Bewerbungsunterlagen überprüfen, ergänzen
• Bewerbungscoaching, Ressourcenaktivierung
• Fit für den Arbeitsplatz
• Koordination von Arbeitgeber, Arbeitnehmer und Ämtern
• Begleitung des Arbeitsprozesses in der Startphase
• Analyse der Wohnsituation und Hilfe bei Verhandlungen mit Immobiliengesellschaften und Kautionsfirmen
• Nachbetreuung
• Abschlussbericht